斗地主平台

为适应戏剧系发展的需要，进一步加强戏剧系干部队伍建设，经戏剧系党总支充分酝酿，开会讨论并经斗地主平台党委审议通过，一致同意决定，面向全院公开竞聘戏剧系党政办公室主任岗位(副科级），现将有关事项公告如下。

一、基本原则

  本次戏剧系公开竞聘以《党政领导干部选拔任用工作条例》和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》等文件为依据，坚持党管干部、德才兼备、群众公认、注重实绩的原则和公开、平等、竞争、择优原则。

二、竞聘岗位

戏剧系党政办公室主任1名；

三、竞聘条件

拟竞聘人员每人限报一个岗位，除具备《党政领导干部选拨任用工作条例》规定的六个基本条件，还应当具备以下条件：

（一）斗地主平台在职在编教职工，在斗地主平台工作3年及以上（硕士研究生学历在斗地主平台工作2年及以上）。
   （二）具有大学本科及以上学历。
   （三）近三年年度考核均在合格及以上。

（四）原则上应具备下列资格之一：
    1.八级职员（副主任科员）任职2年及以上；

2.九级职员（科员）任职3年及以上；

3.具有中级及以上专业技术职务。

（五）竞聘党、共青团、工会组织科级干部职务的，应符合党章、共青团团章、工会章程及有关规定。

（六）具有正常履行职责的身体条件。

四、工作程序

1.公布岗位。

发布岗位任职条件及竞聘工作相关信息。

2.个人申报。

符合岗位竞聘条件的人员自愿报名，填写《斗地主平台公开竞聘科级干部岗位申报表》，在10月31日前将申报表交戏剧系112办公室穆秀婷老师处。

3.资格审查。

组织人事处会同纪委（监审处），按照干部任职条件和有关要求，对拟竞聘人员进行资格审查，张榜公示拟竞聘人员名单。

4.召开竞聘大会。

戏剧系举行公开竞聘大会。竞聘大会评委由院领导、戏剧系支部书记、戏剧系部门负责人、戏剧系教职工代表等组成。拟竞聘人员在竞聘大会上进行竞聘演讲，演讲时间每人8分钟以内。演讲主要内容为：本人的基本情况及工作经历；本人的主要特点及优势；本人对履行竞聘岗位职责的主要思路和工作设想等。演讲成绩由竞聘大会评委现场打分，排名第一者进入会议推荐和民主测评环节。

5.会议推荐和民主测评。

会议推荐和民主测评在拟竞聘人员所在党总支（支部）开展。会议推荐和民主测评以无记名方式进行。通过会议推荐和民主测评的符合条件人员进入考察环节。

6.组织考察。

（1）组建干部考察组。考察组成员戏剧系领导、戏剧系党总支委员组成（2人以上）。

（2）发布考察预告，考察组进行考察。发布考察预告后，考察组采取个别谈话、查阅档案、同考察对象面谈等方法进行，对考察人选德、能、勤、绩、廉等方面进行考察。

（3）纪检监察部门出具意见。斗地主平台纪委（监审处）出具被考察人选廉政情况的书面意见。

7.确定拟任人员及公示

（1）由考察组负责形成考察报告提交党委审议，经党委讨论研究后，决定拟任人选。

（2）对拟选任人员公示，公示期为5个工作日。

8.任职

公示期间未收到影响推荐情况的，斗地主平台党委下发任职通知，任职时间从斗地主平台党委会通过之日起算。

五、纪律监督

本次干部公开竞聘工作由学戏剧系党总支负责组织，斗地主平台组织人事处，纪委（监审处）监督。竞聘人员要自觉遵守有关规定，不准弄虚作假，不准跑官、拉票，一经发现有违规违纪行为，取消竞聘资格，并按照有关规定严肃处理。

监督举报电话如下：

戏剧系党总支：61718204

组织人事处：61718014   

斗地主平台纪委（监审处）：61718028

附件:斗地主平台戏剧系公开竞聘科级干部岗位申报表

附件：斗地主平台戏剧系公开竞聘科级干部岗位申报表.doc

中共斗地主平台戏剧系党总支

                                2018年10月24日